EĞİTİM - 25 Mart 2026 Çarşamba 11:13

Manisa CBÜ’ye "Beslenme Dostu İş Yeri" belgesi

A
A
A
Manisa CBÜ’ye "Beslenme Dostu İş Yeri" belgesi

Manisa Celal Bayar Üniversitesi (MCBÜ) Prof. Dr. İlhan Varank Yerleşkesi, Sağlık Bakanlığı’nın yürüttüğü program kapsamında kriterleri karşılayarak "Beslenme Dostu ve Fiziksel Aktiviteyi Destekleyen İş Yeri" belgesi almaya hak kazandı.


Manisa CBÜ Prof. Dr. İlhan Varank Yerleşkesi, Sağlık Bakanlığı tarafından yürütülen "Beslenme Dostu ve Fiziksel Aktiviteyi Destekleyen İş Yeri Programı" kapsamında Manisa İl Sağlık Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirme sonucunda kriterleri başarıyla karşılayarak belge almaya hak kazandı. Belge, Manisa İl Sağlık Müdürü Uzm. Dr. Mehmet Fatih Zeren ve beraberindeki heyet tarafından, Rektör Prof. Dr. Rana Kibar’a takdim edildi. Rektörlük makamında gerçekleştirilen törene Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Ahmet Çetin, Prof. Dr. Kadir Ay ve Prof. Dr. Oktay Üçer ile Genel Sekreter Erhan Doğan da katıldı.


Sağlık Bakanlığı tarafından, çalışanların sağlıklı yaşam davranışlarını destekleyen bir iş ortamı oluşturmak amacıyla hazırlanan "Beslenme Dostu ve Fiziksel Aktiviteyi Destekleyen İş Yeri Uygulama Rehberi" doğrultusunda yürütülen program; iş yerlerinde sağlıklı beslenme alışkanlıklarının yaygınlaştırılması, fiziksel aktivitenin artırılması ve sağlıklı yaşam kültürünün geliştirilmesini amaçlıyor. Manisa Celal Bayar Üniversitesi, kampüs genelinde düzenlenen spor etkinlikleri, hareketli yaşamı destekleyen alan düzenlemeleri, bilinçlendirme faaliyetleri ve sağlıklı beslenmeye yönelik uygulamalarıyla, çalışan sağlığını önceliklendiren örnek bir kurum konumunda. Sağlıklı beslenme ve aktif yaşam kültürünü kurumsal bir politika olarak benimseyen Manisa Celal Bayar Üniversitesi bu anlayışı sürdürülebilirlik ilkesi doğrultusunda geliştirmeye devam ediyor. Rektör Prof. Dr. Rana Kibar, üniversitenin "Beslenme Dostu ve Fiziksel Aktiviteyi Destekleyen İş Yeri" belgesi almaya hak kazanmasından duyduğu memnuniyeti dile getirerek, "Üniversitemizin, Sağlık Bakanlığı tarafından yürütülen bu program kapsamında belge almaya layık görülmesi, çalışanlarımızın sağlığını önceleyen yaklaşımımızın önemli bir göstergesidir. Kampüslerimizde hayata geçirdiğimiz uygulamalarla sağlıklı yaşam kültürünü güçlendirmeyi hedefliyoruz. Bu süreçte katkı sunan başta Manisa İl Sağlık Müdürlüğü olmak üzere tüm paydaşlarımıza teşekkür ediyor, üniversite olarak bu alandaki çalışmalarımızı kararlılıkla sürdüreceğimizi ifade ediyorum" ifadelerini kullandı.



Manisa CBÜ’ye "Beslenme Dostu İş Yeri" belgesi

Bunlar Da İlginizi Çekebilir
Manisa Güzelyurt’un sorunlu kanalizasyon hattı yenileniyor Manisa Su ve Kanalizasyon İdaresi (MASKİ) Genel Müdürlüğü, Yunusemre ilçesi Güzelyurt Mahallesi’nde sık sık arızalara neden olan eski kanalizasyon hattını yenilemek için çalışma başlattı. Doktor İbrahim E rdemir Caddesi ile 5801 Sokak kesişimi ve devamında yürütülen çalışmalarda toplam 210 metrelik kanalizasyon hattı modern sistemle yenileniyor. Manisa genelinde altyapı yatırımlarını sürdüren MASKİ Genel Müdürlüğü, kullanım ömrünü tamamlayan ve arızalara yol açan eski hatları yenileyerek daha sağlıklı bir altyapı sistemi oluşturmayı hedefliyor. Bu kapsamda Yunusemre ilçesi Güzelyurt Mahallesi’nde başlatılan çalışmayla, çökmeler ve kırıklar nedeniyle sorun oluşturan mevcut kanalizasyon hattı tamamen yenileniyor. Ekipler tarafından yürütülen çalışmalar kapsamında bölgede 210 metrelik kanalizasyon hattı imalatı gerçekleştiriliyor. Çalışmanın tamamlanmasıyla birlikte mahallede yaşanan altyapı sorunlarının giderilmesi ve kanalizasyon sisteminin daha verimli çalışması amaçlanıyor. Çalışmalar hakkında bilgi veren MASKİ Genel Müdürlüğü Kanalizasyon Dairesi Başkanı Şahika Orhan, il genelinde altyapı sorunlarını kalıcı olarak çözmek için çalışmaların aralıksız sürdüğünü belirtti. Orhan, "Yunusemre ilçesi Güzelyurt Mahallesi’nde eski kanalizasyon hattında çökmeler ve kırıklar meydana gelmişti. Vatandaşlarımızın yaşadığı sorunları gidermek amacıyla bölgede 210 metrelik kanalizasyon hattını yeniliyoruz. Çalışmalarımız tamamlandığında mahalledeki altyapı daha güvenli ve sağlıklı bir şekilde hizmet verecek." dedi.
Ankara Bakan Işıkhan: "İşsiz sayısı, 2025 yılında bir önceki yıla göre 147 bin kişi azaldı" Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, "İşsiz sayısı, 2025 yılında bir önceki yıla göre 147 bin kişi azalarak 2 milyon 966 bin kişi oldu" dedi. Bakan Işıkhan, sosyal medya hesabından Orta Vadeli Program (OVP), Ulusal İstihdam Stratejisi (UİS) ve çalışma hayatını geliştirmeye yönelik politikaların etkisine değinerek 2025 yılındaki başarılara yönelik açıklama yaptı. İşsiz sayısının 2025 yılında bir önceki yıla göre 147 bin kişi azalarak 2 milyon 966 bin kişi olduğunu ifade eden Işıkhan, kadınlarda işsizlik oranının, bir önceki yıla göre 0,5 puan azalarak yüzde 11,3’e gerilediğini bildirdi. Aynı zamanda Işıkhan, genç nüfusta işsizlik oranının, 1 puan azalarak 2005 yılından beri en düşük seviyesi olan yüzde 15,3’e gerilediğini açıkladı. "İşsiz sayısı, 2025 yılında bir önceki yıla göre 147 bin kişi azaldı" Bakan Işıkhan, yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi: "Orta Vadeli Programımız (OVP), Ulusal İstihdam Stratejimiz (UİS) ve çalışma hayatını geliştirmeye yönelik politikalarımızın etkisiyle 2025 yılında önemli başarılara imza attık. Geçtiğimiz yıl yüzde 8,3 olarak gerçekleşen işsizlik oranı, 2012 yılından itibaren en düşük seviyesine geriledi. İşsiz sayısı, 2025 yılında bir önceki yıla göre 147 bin kişi azalarak 2 milyon 966 bin kişi oldu. Aynı dönemde kadınlarda işsizlik oranı, bir önceki yıla göre 0,5 puan azalarak yüzde 11,3’e geriledi. Genç nüfusta işsizlik oranı, 1 puan azalarak 2005 yılından beri en düşük seviyesi olan yüzde 15,3’e geriledi. Kadınların ve gençlerin çalışma hayatına katılımlarını artırmak için yürüttüğümüz programlarımızın olumlu sonuçlarını her geçen gün daha fazla almaya devam edeceğiz. İstihdam edilenlerin sayısı 32 milyon 566 bin kişi, istihdam oranı ise yüzde 49; işgücü 35 milyon 533 bin kişi, işgücüne katılma oranı ise yüzde 53,5 olarak gerçekleşti. İşgücümüz ve çalışma hayatımız güçlendikçe Türkiye güçlenecek. Cumhurbaşkanımızın liderliğinde, ekonomi modelimizin parolası olan yatırım, istihdam, üretim ve ihracat odaklı politikalarımızı uygulamayı sürdüreceğiz. Türkiye Yüzyılı bu temeller üzerinde yükselecek."
İstanbul Enerjisa Enerji Genel Kurulu’nda yatırım ve sürdürülebilir temettü vurgusu Elektrik dağıtım ve perakende şirketi Enerjisa Enerji, 2025 Olağan Genel Kurul Toplantısı’nı 25 Mart tarihinde Sabancı Center’da gerçekleştirdi. Genel Kurul’da sürdürülebilir temettü politikası doğrultusunda hisse başına 5,08 TL temettü dağıtımının 2026 yılı içerisinde tamamlanması kararlaştırıldı. Enerjisa Enerji Olağan Genel Kurul toplantısında, şirketin 2025 yılı güçlü operasyonel ve finansal performansı değerlendirilirken; yatırım odaklı büyüme yaklaşımı, 2026 yılı stratejik öncelikleri ve uzun vadeli değer oluşturma perspektifi hissedarlarla paylaşıldı. Yapılan açıklamaya göre şirket, 2025 yılında gerçekleştirdiği 23,5 milyar TL’lik yatırımla, Türkiye’nin enerji altyapısının güçlendirilmesine önemli katkı sağladı. Küresel ölçekte artan jeopolitik riskler ve ekonomik belirsizliklere rağmen şirket, 2025 yılında güçlü finansal ve operasyonel performansını sürdürdü. Şirketin faaliyet geliri yıl sonunda 58,3 milyar TL’ye ulaşırken, enerji altyapısının güçlendirilmesi ve modernizasyonu kapsamında toplam 23,5 milyar TL yatırım gerçekleştirildi. Genel Kurul’da ayrıca şirketin kâr payı dağıtım önerisi de onaylandı. Buna göre, baz alınan net kârın yüzde 63’üne karşılık gelen hisse başına 5,08 TL temettü dağıtımı kararlaştırıldı. "Yatırım odaklı büyüme ve sürdürülebilir temettü performansımızı kararlılıkla sürdürüyoruz" Enerjisa Enerji Yönetim Kurulu Başkanı İhsan Erbil Bayçöl, Genel Kurul’a ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi: "Küresel belirsizliklerin ve zorlu makroekonomik koşulların etkili olduğu bir dönemde, güçlü operasyonel yapımız ve disiplinli yaklaşımımız sayesinde yatırım odaklı büyümemizi sürdürürken, paydaşlarımıza sürdürülebilir temettü performansı sunmaya devam ediyoruz. Enerji sektöründe yaşanan dönüşüm; değişen talep ve arz dengeleriyle birlikte daha esnek, daha dayanıklı ve geleceğe hazır sistemleri zorunlu kılıyor. Bu doğrultuda, yalnızca bugünün değil, yarının ihtiyaçlarını da karşılayacak bir perspektifle hareket ediyoruz. Hayata geçirdiğimiz altyapı yatırımlarıyla Türkiye’nin enerji sistemini daha güçlü ve dayanıklı hale getirirken; ekonomik büyümeyi destekleyen, kesintisiz ve güvenilir enerji arzını mümkün kılan bir yapı inşa ediyoruz. Önümüzdeki dönemde de yatırım disiplinimizden ödün vermeden, Türkiye’nin enerji altyapısını güçlendirmeye ve enerji dönüşümüne yön veren bir oyuncu olmaya devam edeceğiz. Bu yaklaşımımızla, tüm paydaşlarımız ve yatırımcılarımız için öngörülebilir, sürdürülebilir ve güvenilir bir değer oluşturmayı kararlılıkla sürdüreceğiz."