EKONOMİ - 27 Eylül 2024 Cuma 10:25

Mali aracı kuruluşlar sektöründe 2023 yılında 20 bin 110 girişim faaliyette bulundu

A
A
A
Mali aracı kuruluşlar sektöründe 2023 yılında 20 bin 110 girişim faaliyette bulundu

Mali aracı kuruluşlar sektöründe 2023 yılında 20 bin 110 girişim faaliyette bulundu. Faktör maliyetiyle katma değer 1 trilyon 432 milyar TL, üretim değeri ise 2 trilyon 56 milyar TL olarak gerçekleşti.



Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2023 yılı Mali Aracı Kuruluş İstatistikleri’ni açıkladı. Mali aracı kuruluşlar sektöründe 2023 yılında 20 bin 110 girişim faaliyette bulundu. Finansal hizmet faaliyetlerinde 275 girişim, sigorta, reasürans ve emeklilik fonlarında 74 girişim, finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde ise 19 bin 761 girişim faaliyet gösterdi.



Faktör maliyetiyle katma değer 1 trilyon 432 milyar TL, üretim değeri ise 2 trilyon 56 milyar TL olarak gerçekleşti


Mali aracı kuruluşlarda toplam katma değerin yüzde 88,6’sı finansal hizmet faaliyetlerinde, yüzde 4,5’i sigorta, reasürans ve emeklilik fonları faaliyetlerinde, yüzde 6,9’u ise finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde oluştu. Üretim değerinin ise yüzde 84’ü finansal hizmet faaliyetlerinde, yüzde 9,7’si sigorta, reasürans ve emeklilik fonları faaliyetlerinde, yüzde 6,3’ü ise finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde oluştu.



Bir önceki yıla göre faktör maliyetiyle katma değer yüzde 34, üretim değeri yüzde 41,9 arttı


Faktör maliyetiyle katma değer bir önceki yıla göre finansal hizmet faaliyetlerinde yüzde 26,2, finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde yüzde 107, sigorta, reasürans ve emeklilik fonları faaliyetlerinde yüzde 317,5 arttı. Üretim değeri ise bir önceki yıla göre finansal hizmet faaliyetlerinde yüzde 35,3, sigorta, reasürans ve emeklilik fonları faaliyetlerinde yüzde 82,2, finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde yüzde 106,6 arttı.



Mali aracı kuruluşlarda en yüksek istihdam finansal hizmet faaliyetlerinde gerçekleşti


Mali aracı kuruluşlarda 2022 yılında 324 bin 764 olan yıllık ortalama çalışan sayısı 2023 yılında 345 bin 438 olarak gerçekleşti. Toplam istihdamın yüzde 66,3’ünü finansal hizmet faaliyetlerinde, yüzde 7,1’ini sigorta, reasürans ve emeklilik fonlarında, yüzde 26,6’sını ise finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde çalışanlar oluşturdu.



Personel maliyeti 252 milyar 527 milyon TL olarak gerçekleşti


Mali aracı kuruluşların personel maliyetinin yüzde 79,2’si finansal hizmet faaliyetlerinde, yüzde 8’i sigorta, reasürans ve emeklilik fonlarında, yüzde 12,8’i ise finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde gerçekleşti. Mali aracı kuruluşların personel maliyetinin yüzde 85,4’ü maaş ve ücretlerden, yüzde 14,6’sı ise sosyal güvenlik masraflarından oluştu.



Mali aracı kuruluşlarda ücretli kadın çalışan oranı yüzde 48,7 oldu


Mali aracı kuruluşlarda 2023 yılında ücretli olarak istihdam edilen kadın personel sayısı 161 bin 331 iken erkek personel sayısı 169 bin 917 olarak gerçekleşti. Ücretli kadın çalışan oranı yüzde 48,7, ücretli erkek çalışan oranı ise yüzde 51,3 oldu.



Mali aracı kuruluşlarda sabit sermaye yatırımları toplam satın alış değeri 59 milyar 542 milyon TL oldu


Mali aracı kuruluşlarda 2023 yılında sabit sermaye yatırımları toplam satın alış değerinde en yüksek pay yüzde 74,9 ile finansal hizmet faaliyetlerinde gerçekleşti. Sigorta, reasürans ve emeklilik fonlarında bu pay yüzde 6,9 iken finansal hizmetler ile sigorta faaliyetleri için yardımcı faaliyetlerde yüzde 18,2 oldu.


Bunlar Da İlginizi Çekebilir
Samsun ’Hayatın İçinde Matematik Projesi’ Canik’te hayat buluyor SAMSUN (İHA) – Samsun’un Canik Belediyesi, ’Hayatın İçinde Matematik Projesi’yle öğrencilerin bilişsel gelişim süreçlerine katkı sağlıyor. Canik Belediyesi’nde hayata geçirdikleri ‘TÜBİTAK 4004 Hayatın İçinde Matematik Projesi’ kapsamında öğrencilere, sınıf içerisinde ve sınıf dışı ortamlarda matematik öğrenme ve sayısal mantık yürütme konularında eğitim verdiklerini belirten Canik Belediye Başkanı İbrahim Sandıkçı, proje ile öğrencilerin zihinsel gelişimlerine katkılarda bulunduklarını ifade etti. TÜBİTAK 4004 Doğa Eğitimi ve Bilim Okulları Destekleme Programı kapsamında, TÜBİTAK’tan destek almaya hak kazanan Hayatın İçinde Matematik Projesi’nde, Canik’teki ve Samsun’un farklı ilçelerinde eğitimlerini sürdüren 5. ve 6. sınıf öğrencilerine matematik ile ilgili birçok konu başlığında uygulamalı eğitimler veriliyor. Canik Belediyesi ve Canik İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü iş birliğiyle hayata geçirilen proje kapsamında Türkiye’deki, farklı yükseköğretim kurumlarında görevlerini sürdüren akademisyenler tarafından öğrencilere eğitim verildiğini belirten Başkan İbrahim Sandıkçı, ‘Doğa ve Matematik’, ‘Matematik Felsefesi’, ‘Oyunlarla Matematik Öğretimi’, ‘Mimari ve Sanattaki Matematik’, ‘Çevre, İklim ve Matematik’ ana temaları eşliğinde matematiğin yaşamın içerisinde yer aldığı birçok konu başlığında öğrenciler için uygulamalı eğitimler gerçekleştirdiklerini söyledi.
Samsun TR83 Bölgesi’ndeki firmaların yüzde 62,3’ü ‘Endüstri 4.0’ı kullanıyor TR83 Bölgesi’nde (Samsun, Tokat, Çorum, Amasya) sanayi kuruluşlarında yapılan araştırma sonucunda, firmaların yüzde 62,3’ünün Endüstri 4.0 teknolojilerini kullandığı ancak bu teknolojileri kullanma sürelerinin oldukça kısa olduğu, ayrıca firmaların büyük bir çoğunluğunun gelecekte yüksek teknoloji kullanımını arttırmayı istediği belirlendi. Ondokuz Mayıs Üniversitesi’nde (OMÜ) yapılan ‘Bu Gençlik İyi İş Çıkarabilir Proje Toplantısı’nda bölge sanayisinin yüksek teknoloji kullanımına yönelik ihtiyaçları belirlendi. OMÜ’nün başvuru, Samsun Merkez Organize Sanayi Bölgesi (OSB) Müdürlüğü’nün ise eş başvuru sahibi olduğu, Avrupa Birliği ve Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) eş finansmanıyla yürütülen “This Youth Can Do A Good Job” (Bu Gençlik İyi İş Çıkarabilir) başlıklı proje kapsamında gelişmeleri aktarmak amacıyla toplantı gerçekleştirilirdi. OMÜ Rektörlük Senato Salonu’nda düzenlenen basın toplantısına; Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Alper Kesten, Proje Yürütücüsü Mühendislik Fakültesi Dr. Öğr. Üyesi Cenk Gezegin ile fakülte akademisyenleri ve idari personeli katıldı. Prof. Dr. Kesten, “60 kursiyer, yazılı ve sözlü sınavlarla seçildi” Toplantıda proje hakkında detaylar aktaran Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Alper Kesten, “Projemiz TR83 Bölgesi’ndeki (Samsun, Tokat, Çorum, Amasya) sanayi kuruluşlarının gelişen güncel teknoloji ve yenilikçi ihtiyaçlarına yönelik nitelikli personel ihtiyacının karşılanmasına katkı sağlamayı amaçlamaktadır. Sizlere projemiz hakkında önceden yaptıklarımız hakkında küçük hatırlatmalar ve bazı önemli bilgiler vermek istiyorum. 31 Temmuz 2023 tarihinde başlayan Proje kapsamında ne eğitimde ne istihdamda olan 15-29 yaş arasında mesleki eğitim görmüş gençlerden 60 kursiyer, yazılı ve sözlü sınavlarla seçildi. OMÜ Mühendislik Fakültesi Elektrik-Elektronik Mühendisliği Bölümü’nde proje kapsamında verilecek eğitimler için tam donanımlı iki laboratuvar ve iki atölye kurulmuştur” dedi. Kursiyerlerin proje kapsamında kurulan bu laboratuvarlarda ve OMÜ Mühendislik Fakültesi Elektrik-Elektronik Mühendisliği Bölümü dersliklerinde yaklaşık üç ay boyunca 400 saate yakın teorik ve uygulamalı eğitim gördüklerini aktaran Rektör Yardımcısı Kesten, “Eğitimler, alanında uzman akademisyen ve işletme sahiplerinin katıldığı konferanslar, seminerler, TR83 Bölgesi’ndeki sanayi kuruluşlarına yapılan teknik gezilere ve fuarlara katılım gibi etkinliklerle desteklenmiştir. Kursiyerler TR83 Bölgesi’ndeki sanayi kuruluşlarında işbaşı eğitimlerini ve staj eğitimlerini tamamlanmıştır. Eğitimlerini başarıyla tamamlayan kursiyerlerden 34 tanesi, çeşitli sanayi kuruluşlarında istihdam edilmiş, geri kalanların önemli bir kısmı ise askerlik, lisansüstü eğitim gibi nedenlerle henüz istihdam edilememiştir” diye konuştu. “Üniversitemiz bu kapsamda yapılabilecek her türlü girişimi tüm birimleriyle ve olanaklarıyla desteklemektedir” Proje kapsamında hazırlanan “TR83 Bölgesi Sanayide Yüksek Teknoloji Kullanımı İhtiyaç Alanlarının Belirlenmesi Anket Çalışması”nın uygulamasının tamamlandığını belirten Prof. Dr. Alper Kesten, “Anket çalışması, TR83 Bölgesi’nde faaliyet gösteren 228 sanayi kuruluşunun üst düzey yöneticisiyle yüz yüze gerçekleştirilmiştir. Ekim ayı sonunda tamamlanacak projede görev alan, Ondokuz Mayıs Üniversitesi’nden 5 akademisyen, Organize Sanayi Bölgesi’nden 2 personel ve eğitimlerini başarıyla tamamlayan 5 kursiyerin katılacağı bir yurt dışı teknik ziyaret faaliyeti için planlamalar devam etmektedir. Projemiz, öncelikle, özel olarak Samsun’da genel olarak TR83 Bölgesi’nde üniversite sanayi iş birliğinin tesis edilmesi ve buna dayalı olarak projelerin geliştirilmesi vizyonunu yansıtmaktadır. Üniversitemiz bu kapsamda yapılabilecek her türlü girişimi tüm birimleriyle ve olanaklarıyla desteklemektedir. Bu toplantının ardından, Kasım ayında, projemizin kapanış toplantısı ve bir basın toplantısı daha gerçekleştirilecektir” şeklinde konuştu. This Youth Can Do A Good Job (Bu Gençlik İyi İş Çıkarabilir) Proje Kapsamında: Ondokuz Mayıs Üniversitesi’nin başvuru ve Samsun Organize Sanayi Bölgesi Müdürlüğü’nün ise eş başvuru sahibi olduğu ve AB Katılım Öncesi Mali Yardım Aracı (IPA-II) kapsamındaki “Ne Eğitimde Ne İstihdamda Olan Gençler (NEET) İçin İşgücü Piyasası Destek Programı (NEET PRO)” hibe çağrısı kapsamında yürütülen “Bu Gençlik İyi İş Çıkarabilir(This Youth Can Do A Good Job)” isimli proje kapsamında TR83 Bölgesi’nde yer alan sanayi kuruluşlarının yüksek teknoloji ihtiyaç alanlarının incelendi. Bu kapsamda TR83 Bölgesi’nde bulunan büyük, orta ve küçük sanayi kuruluşlarının yüksek teknoloji kullanımları, yeni teknolojiye olan ihtiyaçları ve bu teknolojiden yararlanmak için gerekli insan kaynağının özelliklerinin belirlenmesi hedeflendi. Araştırmanın örneklemini TR83 Bölgesi’nde faaliyet gösteren ve uygun örnekleme ile seçilen 228 sanayi kuruluşu oluşturuldu. Firma temsilcileri yüksek teknoloji yeterliliklerini belirlemeye yönelik kapsamlı bir anketi yüz yüze cevaplandı. Veriler istatistiksel analiz teknikleriyle çözümlendi. Yüzde 62,3’ü Endüstri 4.0’ü kullanıyor Araştırma sonucunda, firmaların yüzde 62,3’ünün Endüstri 4.0 teknolojilerini kullandığı ancak bu teknolojileri kullanma sürelerinin oldukça kısa olduğu bulundu. Ayrıca firmaların büyük bir çoğunluğunun gelecekte yüksek teknoloji kullanımını arttırmayı istediği belirlendi. Firmaların gelecekte kullanmak istediği ileri teknolojiler içerisinde yapay zeka teknolojileri, otonom robot teknolojileri ve verimliliği arttırıcı teknolojiler bulunmakta. Firmaların büyük bir çoğunluğu ileri teknolojiye ulaşmakta zorluk çekmekte, yüksek teknolojiye ulaşmada yaşanan zorlukların en önemli nedeninin finansal güçlükler olduğu belirlendi. Firmaların yüksek teknolojiye en çok ihtiyaç duyduğu üç departmanın ise tasarım, üretim ve kalite olduğu belirlendi. Firmaların yüksek teknolojiyi en çok kullanmak istedikleri üç alanın ise üretim, kalite kontrol-yazılım ve araştırma-geliştirme (AR-GE) olduğu belirlendi. Son olarak firmaların en fazla ileri teknoloji yatırımı yapmak istedikleri üç departmanın ise üretim ve AR-GE, kalite kontrol ve tasarım olduğu bulundu. Araştırma bulguları bir bütün olarak değerlendirildiğinde sanayi kuruluşlarının ileri teknoloji kullanımları için ihtiyaç duydukları insan kaynağı profilinin teknik uzmanlık, eğitim, problem çözme ve analitik düşünme, iletişim ve işbirliği, yenilik ve sürekli gelişim, liderlik ve yönetim becerileri alanlarında yeterliliğe sahip bireyler olması gerektiği bulundu. Farklı eğitim programlarında öğrenim gören bireylerin bu bilgi ve becerilerini arttırması istihdam olanaklarını arttırabileceği belirlendi.